Process Specialist / Training Leader Chromatography (m/w/d)

Dieses Jobangebot ist nicht länger verfügbar.
Schweiz | 
Temporary Employment

Aufgaben

  1. Inbetriebnahme und Qualifizierung: Praktische Unterstützung bei der Inbetriebnahme, Qualifizierung und Optimierung neuer sowie bestehender Chromatographieanlagen.
  2. Troubleshooting an der Anlage: Analyse und Behebung technischer Störungen, Undichtigkeiten, Prozessabweichungen und weiterer operativer Probleme direkt vor Ort.
  3. Technische Schnittstellenarbeit: Fachliche Unterstützung der Chemiker bei anlagenbezogenen Fragestellungen sowie Abstimmung mit externen Lieferanten.
  4. Dokumentation und Wissenstransfer: Erstellung technischer Dokumentationen auf Deutsch sowie Durchführung bzw. Unterstützung von Schulungen für operative Teams.

Qualifizierung

  1. Operativer Chemieanlagen-Hintergrund: Erfahrung in der chemischen Produktion, idealerweise als Chemikant:in oder mit vergleichbarer praxisnaher Anlagenerfahrung.
  2. Chromatographie-Expertise: Fundierte praktische Erfahrung in der Chromatographie
  3. Qualifizierungs-Know-how: Nachweisliche Erfahrung in der Inbetriebnahme und Qualifizierung von Prozess- bzw. Chromatographieanlagen.
  4. Arbeitsweise und Sprache: Sehr gute Deutschkenntnisse für technische Dokumentation sowie eine selbstständige, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise.

Referenznummer: 17739
Branche: Pharma
Beginn des Projekts: ASAP
Dauer: 12 Monate
Anstellungsart: Temporary Employment
Kontakt
Eva Joy Schmidt
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München
Zürich
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Initiative krebskranke Kinder München e.V.

Als Mitglied der Life Science Branche ist es uns eine Herzensangelegenheit, auch einen direkten Beitrag für unsere Gesellschaft zu leisten. Die Gesundheit unserer Mitmenschen ist dabei von besonderer Bedeutung für uns und deshalb unterstützen wir die Initiative krebskranke Kinder München e.V.  

KONTAKT

Initiative krebskranke Kinder München e.V.  
Belgradstraße 34 I D- 80796 München I Deutschland I  
Tel. 089/ 534026 I Fax 089/ 531782 I  
Mail buero@krebs-bei-kindern.de I www.krebs-bei-kindern.de 

APSCo Deutschland

APSCO Deutschland (Association Professional Staffing Companies) ist der deutsche Verband für die Recruitment Industrie. Mitglieder sind internationale und inländische Personalagenturen mit Sitz in Deutschland.  

Der Verband vertritt die Interessen der Mitglieder hinsichtlich Verhaltenskodex und Lobbyismus und hat sich zum Ziel gesetzt, das Berufsbild des „Personalberaters“ in Deutschland bekannter zu machen.  ARISTO ist Gründungsmitglied von APSCO Deutschland. Unsere Geschäftsführung sitzt im Vertretungssauschuss. 

KONTAKT

APSCo Deutschland GmbH  
Hanauer Landstraße 126-128 I D-60314 Frankfurt am Main I  
Deutschland I Tel. 069/ 50 95 75 591 I  de.apsco.org

Bundesverband für selbständige Wissensarbeit

Die Allianz für selbständige Wissensarbeit (ADESW) vereint führende Dienstleister für den projektbasierten Einsatz hochqualifizierter, selbständiger Wissensarbeiter sowie hierzu assoziierte Partner wie z.B. den Verband für Maschinen- und Anlagenbau (VDMA). Die Mitgliedsunternehmen beschäftigen intern mehr als 4.500 festangestellte Mitarbeiter.

Der Branchenumsatz mit selbständigen Wissensarbeitern betrug im Jahr 2015 mehr als 15 Mrd. Euro. Im Jahresdurchschnitt besetzen die Allianz-Mitglieder gemeinsam mehr als 20.000 Projekte mit selbständigen Experten. Über 5.000 Kunden, darunter namhafte Dax-Unternehmen, zahlreiche KMUs und Startups sowie Bundesbehörden und andere öffentliche Auftraggeber profitieren von dieser Expertise. 

KONTAKT

Allianz für selbständige Wissensarbeit (ADESW) e.V.  
Karlplatz 7 | D-10117 Berlin | Deutschland I Tel. 030/ 847 884 100 I  
Fax 030/847 884 299 I Mail info(at)adesw.com I www.adesw.de