Manager Geschäftsentwicklung Lohnherstellung (m/w/d)
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Oberösterreich, Österreich |
Permanent
Positionstitel: Manager Geschäftsentwicklung Lohnherstellung (m/w/d)
Anstellungsdauer: unbefristet
Branche: PharmaFähigkeiten: Lohnhersteller (Corporate), Kommunikation mit Kunden, Produktlebenszyklus, Preisgestaltung
Mögliches Gehalt: ab 90.000,00 €/Jahr
Einsatzort: Oberösterreich, Österreich
Aufgaben:
- Verwaltung der vertraglichen Beziehungen im Bereich der Lohnherstellung während Transfers und kommerziellen Aktivitäten. Dies umfasst die Verhandlung von Lieferverträgen, Anpassungen im Rahmen des Produktlebenszyklus sowie kommerzielle Aspekte wie jährliche Preisüberprüfungen oder Preisstaffelungen.
- Verantwortung für alle kommerziellen Angelegenheiten der zugewiesenen Kundenkonten, einschließlich der P&L-Verantwortung und der Verwaltung des monatlichen Verkaufs in Zusammenarbeit mit den Controlling- und Kundenteams der jeweiligen Produktionsstandorte innerhalb einer Matrixorganisation.
- Entwicklung von Lösungen für Kundenanforderungen in Bezug auf Produktspezifikationen unter Berücksichtigung technischer, regulatorischer und qualitätsbezogener Aspekte sowie der internen Prozesse und Einschränkungen des Unternehmens.
- Organisation regelmäßiger Geschäftstreffen gemeinsam mit dem Management der Produktionsstätten, um die Lieferleistung, Qualitätskennzahlen und mögliche Aktivitäten im Lebenszyklus zu überprüfen.
- Unterstützung bei der Vorbereitung des jährlichen Budgetprozesses sowie der dazugehörigen vierteljährlichen Überprüfungen, einschließlich der Prognose finanzieller KPIs und wichtiger geschäftlicher Entwicklungen für die zugewiesenen Konten.
- Teilnahme an CDMO-Konferenzen zur Repräsentation der Lohnherstellungsorganisation und zur Pflege bestehender Kundenbeziehungen.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Naturwissenschaften, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Wissenschaft und internationalem Management.
- Mehrjährige praktische Berufserfahrung in der pharmazeutischen oder chemischen Industrie, insbesondere im kommerziellen und technischen Bereich, mit umfassendem Branchenwissen und ausgeprägten Problemlösungsfähigkeiten.
- Erfahrung in der erfolgreichen Durchführung komplexer Verhandlungen, bei denen Sie verschiedene Interessen ausgleichen und Konflikte erfolgreich lösen konnten.
- Tiefes Verständnis der besonderen Herausforderungen, Regularien und Best Practices in der Pharmaindustrie, erworben durch umfangreiche Erfahrungen in der Entwicklung, Herstellung und Distribution pharmazeutischer Produkte.
- Starke Projektmanagement-Kompetenzen sowie ausgezeichnete analytische, organisatorische und Entscheidungsfähigkeiten.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil. Internationale Reisebereitschaft erforderlich.
- Sie sehen sich als pragmatische Führungskraft, die bereit ist, ein neues Kapitel aufzuschlagen und ein globales Geschäft im Pharmasektor zu steuern.
Das Grundgehalt besteht aus dem kollektivvertraglichen Entgelt (mindestens 90.000,00 €/Jahr auf Vollzeitbasis) sowie einer allfälligen marktangepassten Überzahlung. Auf Basis der Qualifikation, Berufserfahrung sowie individueller Kompetenzen wird das tatsächliche Gehalt bestimmt.
Referenznummer: 15109
Branche: Pharma
Beginn des Projekts: ab sofort
Dauer: n. A.
Anstellungsart: Permanent
Kontakt
Lisa Heimisch